为进一步提高素养、提振精神、提升作风能力,锻造政治过硬、本领高强的“实干型”工会干部队伍,2月3日上午,市总工会开展了“新时代工会人”青年干部论坛活动。市总工会党组书记、常务副主席潘思晓主持并讲话。
活动中,九名年轻工会干部立足工作岗位,围绕青岛“六个城市”建设,畅所欲言、交流碰撞,分别就优化“智慧工会”、打造工友创业园、提升企事业民主管理、提高服务劳模水平等方面提出创新工作思路,分享体会感悟,展示了工会年轻干部朝气蓬勃、奋发向上的青春活力和形象风采。
潘思晓对工会青年干部给予了充分肯定,寄予了深切厚望,提出了四点要求。一要有理想,永葆对党矢志不渝的忠诚,做到“政治同向”“思想同心““行动同步”,确保各项工作任务落实到位;二要勤学习,练就善作善成的本领,注重培养良好学习习惯、善于学用相长、反思提升,主动学理论、学业务、学典型,使自己成长为胜任本职岗位的行家里手;三要敢斗争,坚定舍我其谁的担当,要激情干事创业、踏实务实干事、敢于攻坚克难,以提升“智慧工会”平台活跃度、做好小微企业建会入会、创新“每周一讲”载体形式等工作为突破点,发挥年轻干部优势,在学习中思考,在实践中创新;四要守规矩,筑牢廉洁自律的底线,强化组织观念、守住纪律底线、保持平和心态,始终保持一身正气,把心思放在本职工作上,练好本领、提升能力、干出业绩。
今年,市总工会将进一步完善作风能力提升长效机制,把“青年干部论坛”作为培养锻炼年轻干部的一个载体,定期选定一个主题、聚焦一项工作开展论坛活动,为年轻干部搭建学习、交流、展示、共享的平台,打造一支思想过硬、作风过硬、能力过硬的年轻干部队伍,为推动工会工作高质量发展注入新活力。
为进一步提高素养、提振精神、提升作风能力,锻造政治过硬、本领高强的“实干型”工会干部队伍,2月3日上午,市总工会开展了“新时代工会人”青年干部论坛活动。市总工会党组书记、常务副主席潘思晓主持并讲话。
活动中,九名年轻工会干部立足工作岗位,围绕青岛“六个城市”建设,畅所欲言、交流碰撞,分别就优化“智慧工会”、打造工友创业园、提升企事业民主管理、提高服务劳模水平等方面提出创新工作思路,分享体会感悟,展示了工会年轻干部朝气蓬勃、奋发向上的青春活力和形象风采。
潘思晓对工会青年干部给予了充分肯定,寄予了深切厚望,提出了四点要求。一要有理想,永葆对党矢志不渝的忠诚,做到“政治同向”“思想同心““行动同步”,确保各项工作任务落实到位;二要勤学习,练就善作善成的本领,注重培养良好学习习惯、善于学用相长、反思提升,主动学理论、学业务、学典型,使自己成长为胜任本职岗位的行家里手;三要敢斗争,坚定舍我其谁的担当,要激情干事创业、踏实务实干事、敢于攻坚克难,以提升“智慧工会”平台活跃度、做好小微企业建会入会、创新“每周一讲”载体形式等工作为突破点,发挥年轻干部优势,在学习中思考,在实践中创新;四要守规矩,筑牢廉洁自律的底线,强化组织观念、守住纪律底线、保持平和心态,始终保持一身正气,把心思放在本职工作上,练好本领、提升能力、干出业绩。
今年,市总工会将进一步完善作风能力提升长效机制,把“青年干部论坛”作为培养锻炼年轻干部的一个载体,定期选定一个主题、聚焦一项工作开展论坛活动,为年轻干部搭建学习、交流、展示、共享的平台,打造一支思想过硬、作风过硬、能力过硬的年轻干部队伍,为推动工会工作高质量发展注入新活力。