8月23日下午，市委老干部局召开专题会议，开展“当龙头、作表率、开新局”大讨论，对标先进找不足，振奋精神促落实，为‍推动老干部工作高质量发展助力赋能。市委组织部副部长、老干部局局长连焕林主持会议并讲话。市委“作风能力提升年”活动第二巡回督导组副组长刘胜利等同志列席指导，给予点评、提出要求。

会上，局班子成员和有关分管领导依次发言，结合工作和思想实际，聚焦“当龙头、作表率、开新局”要求，总结情况、查摆问题、剖析原因，并就如何做好当前和今后一个时期工作进行了深入交流。

会议指出，开展“当龙头、作表率、开新局”大讨论是贯彻落实省市党代会精神、深化“作风能力提升年”活动的重要举措，是推动老干部工作实现新跨越新提升的有利时机。全局党员干部要准确把握大讨论的实践要求，紧紧围绕新时代老干部工作的新形势新任务、人口老龄化进程加快带来的新变化新挑战，立足青岛实际，放眼全国全省，找差距、定目标、拿措施、抓落实，在积极融入和服务中心大局中，彰显老干部工作的责任与担当。

会议强调，全局党员干部要直面问题，增强‍“当龙头、作表率、开新局”的争先意识、创先意识、领先意识，提升学习力、创新力、落实力、协作力，结合开展大讨论，瞄准短板弱项，找症结、挖根源、配药方，在研究和破解难点堵点中，推动离退休干部党建引领、作用发挥、服务管理、文化铸魂等工作取得新突破。要对标找差，理清把准“当龙头、作表率、开新局”的方向方位，拉高标杆、盯紧关键、开动脑筋，认真研究制定老干部工作短期、中期、长期发展规划，创新路数打法，全方位提升工作水平。要加压奋进，深化业务工作和队伍建设“双轮驱动”，聚焦重点任务，倒排工期、加快推进，确保全年各项工作目标圆满完成，不断开创新时代老干部工作新局面。