6月11日，青岛市“人才金”委托管理签约仪式在全球（青岛）创投风投中心举行。青岛市委组织部、青岛市财政局、青岛市科技局和青岛财通集团共同签订了青岛市“人才金”委托管理协议，标志着青岛市级人才赋能资金正式投入运行，这是青岛市级财政第一笔“拨改投”资金，也在全省各地市开启了财政资金“拨改投”赋能人才发展的先河。

　　青岛市“人才金”是专项用于为人才企业（项目）赋能的政策性资金，全部投向青岛产业领军人才（团队）、青岛各区（市）级及以上“以赛选才”获奖项目等各类创新创业人才项目，打破了原有的财政资金拨款模式，是市财政实施“拨改投”改革后的首个创新成果。一是创新收益分配机制，“人才金”不单列资金管理费，将股权退出后净收益的50%作为资金管理人的投资收益，50%补充“人才金”滚存使用，激发资金管理人“选好项目、投好项目”的积极性；二是创新容错约束量化机制，“人才金”本金亏损40%及以内的部分给予豁免，鼓励资金管理人“看准了的人才项目就敢投”，同时明确亏损超过40%部分由资金管理人补齐，容错与约束相结合，保证资金循环高效使用；三是创新“资本选才”新模式，让资金管理人深度参与青岛产业领军人才（团队）等选拔评审，切实增强资本和人才的黏性，促进“以资选才”“以资引才”真正落到实处。

　　青岛市“人才金”将由青岛财通集团以项目直投和参股基金的方式，按照市场化原则精准聚焦市场潜力大的人才企业（项目）给予支持，首期5000万元。青岛财通集团的政府引导基金投资板块已参股设立81支基金，总规模过千亿元，已助推40余家企业登陆多层次资本市场，多年被业内权威机构评选为“中国最佳政府引导基金”，被行业主管部门评价为“青岛模式”。

　　下一步，青岛市委组织部将发挥好牵头抓总作用，增强“人才金”对资本引导集聚效应，扩大社会资本参与面，建立与“人才贷”“人才板”等金融模式的联动机制，鼓励基金跟投、银行跟贷、担保参与，助力人才企业挂牌上市，畅通“资本链”和“人才链”，打造多层次金融赋能人才发展新生态，充分发挥人才引领作用，助推经济社会高质量发展。